Senior Manager Expertise-Comptable (H/F) #59480

Les missions principales pour le poste Senior Manager Expertise-Comptable (H/F)

Je recherche pour mon client, cabinet basé sur Villeurbanne un Senior Manager Expertise Comptable dans le cadre d'un CDI.

Vous rejoignez le pôle Expertise-Comptable de leur bureau de Lyon-Villeurbanne. Intervenant sur des sociétés de toutes tailles et de tous secteurs, votre accompagnement vise à challenger et valider la pertinence des choix organisationnels, stratégiques, d’investissements et de financements du dirigeant d’entreprise.

En tant que Senior Manager, vous assurez un rôle de conseil sur des missions à forte valeur ajoutée (tableaux de bord, contrôle de gestion, conseils en gestion, optimisation fiscale, montages juridiques).

D'un point de vue opérationnel, vous êtes responsable de :

• La création des budgets et de la planification des missions,
• La gestion technique des dossiers en identifiant les risques dès le début,
• La supervision de la facturation des dossiers,
• La validation et/ou signature des bilans comptables, ainsi que la présentation des conclusions aux clients en collaboration avec l'associé responsable du dossier,
• La participation aux conseils d'administration et aux assemblées générales,
• La réalisation d'une veille réglementaire technique et la contribution à la rédaction d'études ou d'articles.

En tant que manager d'équipe, vous suivez et validez l'organisation, la planification et l'avancement des dossiers, en priorisant les actions lorsque nécessaire. À ce titre, vous :

• Accompagnez les collaborateurs dans la réalisation de leurs missions,
• Réalisez les évaluations annuelles de vos collaborateurs,
• Contribuez à leur formation,
• Participez aux processus de recrutement,
• Proposez des améliorations sur l’évolution des processus internes.

Sur le plan commercial, vous assistez vos clients en leur offrant un soutien régulier et :

• Identifiez les besoins des clients existants et répondez aux demandes des prospects,
• Organisez des événements internes à l'attention des clients,
• Faites des propositions pour le développement des missions,
• Développez un réseau de prescripteurs.

Rémunération : entre 32-38k€ selon profil 

Les + du cabinet?

• Augmentation de salaire chaque année
• télétravail
• Intéressement
• TR 9€ 50%
• Chèque cadeau, chèque vacances, billetterie ….
• Prime sur missions exceptionnelles, commissions...
• Formations chaque année pour chaque collaborateur
• Bureaux : flex office avec bulle réservable, bureaux très récents
• Possibilité d’intervenir à l’étranger 
• Culture de l’entreprise : Team bulding, proximité avec les associés, accompagnement stage DEC avec les associés chaque mois (soutien mémoire, notice, échange.)

Le profil recherché

Ce que vous avez à apporter au cabinet :

Vous évoluez depuis au moins 10 ans en cabinet d’expertise-comptable.

Totalement autonome dans le pilotage de vos missions, vous êtes en recherche d’amélioration continue de la performance et des process et savez prendre des décisions dans des situations parfois complexes.

En tant qu’interlocuteur de référence du client, vous êtes force de propositions dans l’évolution de l'offre de services en fonction de l'évolution du marché et des attentes des clients.

Enfin, vous êtes naturellement à l’écoute des collaborateurs du site et avez le souhait de participer à des projets propres à la vie du cabinet.