64 - OLORON-SAINTE-MARIE

CDI

55/60K€

SAP

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Les missions principales pour le poste Contrôleur Financier (H/F)

Nous recherchons pour notre client, acteur du monde de l'agroalimentaire situé dans le 64, un(e) Contrôleur Financier (H/F) en CDI.

Vos missions sont :

Élaborer et superviser la comptabilité générale

  • Collecter, vérifier et synthétiser les données comptables de l’entreprise
  • Garantir la bonne tenue de la comptabilité dans le respect des normes et procédures de l’entreprise
  • Assurer la production des résultats fiables dans les formes et les délais fixés par l’entreprise
  • Superviser la justification des comptes de comptabilité générale et élaborer l’ensemble des déclarations fiscales
  • Assurer une comptabilité générale conforme aux lois sociales et fiscales et la révision comptable
  • Établir les budgets annuels (comptables et fiscaux) 
  • Planifier, coordonner et superviser la clôture comptable et fiscale de l’entreprise
  • Mettre en place des procédures comptables et gérer les tableaux de bord de données comptables
  • Valider les contrôles internes Groupe 

Élaborer et superviser la comptabilité auxiliaire

  • Définir le paramétrage de la comptabilité analytique adaptée à l’activité de l’entreprise
  • Superviser la gestion de la trésorerie
  • Superviser la gestion des comptes clients et des comptes fournisseurs
  • Suivre les opérations de facturation et valider le chiffre d’affaires
  • Réaliser les prévisions budgétaires des immobilisations
  • Animer les clôtures mensuelles
  • Produire et publier les comptes sociaux et fiscaux dans le respect des lois, normes et règles comptables et fiscales (IFRS)
  • Établir des procédures pour assurer un bon fonctionnement financier
  • Suivre les besoins en fonds de roulement
  • Réaliser le reporting mensuel

Manager une équipe

  • Encadrer et animer une équipe 
  • Coordonner et superviser les travaux quotidiens de son équipe, à l’aide notamment d’indicateurs de performance
  • Transmettre les compétences et les pratiques professionnelles à son équipe

Mettre en œuvre le transfert des compétences et pratiques professionnelles

  • Entraîner un nouveau collaborateur au travail dans le cadre de sa spécialité (en binôme)
  • Transmettre les compétences et conseils techniques correspondant à la spécialité professionnelle maîtrisée

Initier et/ou participer aux projets visant à l'amélioration  continue (procédures administratives, optimisation des systèmes informatiques,…) 

Le profil recherché

Votre profil :

Titulaire d'un BAC+5 minimum en comptabilité, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire et/ou en cabinet d'audit.

Vous maîtrisez impérativement SAP.

En termes de méthodologie de travail, vous avez de bonnes capacités à planifier, anticiper et respecter les délais. Vos compétences managériales sont avérées, vous savez fédérer et motiver une équipe.

Vous disposez d'une bonne maîtrise écrite et orale de la langue anglaise

 

Rémunération :

  • 60K€ sur 13 mois selon profil
  • Statut cadre
  • Bonus et participation avantageuse
  • Tickets-restaurant
  • Prime transport
  • Télétravail (2 jours par semaine)

 

Accès :

Parking

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Ce que nos candidats disent de nous

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