Responsable Financier H/F #61697

Les missions principales pour le poste Responsable Financier H/F

Nous recherchons pour notre client, une association du handicap à Paris 8ème, un(e) Responsable Financier, pour un contrat en CDI.

En relation fonctionnelle avec les équipes du siège, vos missions seront les suivantes :

Comptabilité

-Mettre en place le respect de la réglementation comptable en vigueur et des procédures comptables définies avec la Direction Financière ;

-Superviser, avec les comptables, les opérations de gestion et les arrêtés comptables périodiques de l’ensemble des unités qui lui sont confiées ;

Budget

-Réaliser l’élaboration et le suivi des budgets, des comptes financiers et administratifs en lien avec la direction et les différents services, et notamment les EPRD, RTC, PGFP, PPI, RIA et Comptes Financiers dans l’objectif d’amélioration des indicateurs financiers stratégiques.

Contrôle de gestion

-Assurer et suivre l’évaluation prospective et rétrospective des comptes et de la comptabilité analytique ;

-Élaborer et transmettre régulièrement des tableaux de bord aux équipes du siège et à la direction

Facturation

-Animer la facturation dont le recouvrement, avec le comptable et les services concernés auprès des mutuelles, des caisses d’Assurance Maladie et des autres clients afin de favoriser la gestion active de la trésorerie.

Contrôle interne

-Réaliser les clôtures en lien avec la Direction Financière, l’expert-comptable et le Commissaire aux Comptes ;

-Assurer la séparation des missions Ordonnateur / Mandataire / Payeur,

Trésorerie

-Piloter les processus budgétaires en lien avec la direction selon les besoins, notamment dans le cadre des objectifs de dépenses courantes, le passage des commandes après choix des fournisseurs et négociation des prix et délais de paiement ;

Pilotage en lien avec la direction

-Suivre et actualiser les cibles financières comme les opérations de rénovation du bâtiment (Plan Pluriannuel d’Investissement, PPI) ;

-Contribuer au montage les dossiers pour le développement d’activité ;

-Participer au dialogue de gestion avec le siège et la Direction en lien avec les demandes des financeurs.

Management de l’équipe comptable et de facturation :

-Assurer le management de l’équipe  comptable et de facturation (6 collaborateurs) en favorisant le développement des compétences des collaborateurs ;

-Mener les entretiens individuels de son équipe ;

-Participer au CODIR

Le profil recherché

Vous disposez minimum d'un Bac +5 en Comptabilité/Gestion et d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire. 

Une expérience dans le secteur medico-social est un plus.

Vous maitrisez les fonctions avancées du logiciel Excel, connaitre Cegi et Yooz est un plus.

Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'initiative et d'innovation, vous avez le goût du travail en équipe et vous êtes bon communicant. 

Votre excellent sens de l'organisation vous permet de mener multiples projets. Vous avez une bonne capacité de synthèse, de conviction et de présentation à l'oral. 

Poste : CDI statut cadre au forfait jour

Rémunération : 40K€-50K€

Avantages : RTT - Primes - RE - CSE - Chèques Cadeaux 

Télétravail possible 2 journées par semaine